La crisis de salud ocupacional en Leonisa

En la sección de Manufactura, factoría de Leonisa los jefes y mandos medios se hacen los de la oreja mocha, pues no solucionan algunos de los problemas de seguridad que existen al interior de la planta, el representante del sindicato en el COPASS después de ocurrido un accidente en uno de los baños, en reunión con salud integral, propone algunas soluciones para evitar nuevos accidentes, una de las propuestas más lógicas era la de cambiar el piso ya que la cerámica que tiene es peligrosa cuando está húmeda, las personas se resbalan fácilmente, ya han ocurrido otros dos (2) accidentes y no han dado solución, algunas compañeras las han incapacitado por varios días, debido a la gravedad del accidente, parece que para la empresa vale más la opinión del supervisor de los mecánicos, quien dice que ese piso no se puede cambiar porqué esta nuevo.

¿Cuántas remodelaciones se hacen innecesariamente en Leonisa?

A la administración de la empresa no le ha importado la seguridad de los trabajadores, la señora Gloria Mosquera como Jefe de la planta de manufactura debería al menos velar por la integridad del personal a su cargo y tomar medidas para evitar situaciones que tengamos que lamentar.

Otra situación que pone en riesgo la seguridad y la salud de los trabajadores, se viene presentando en las Fileteadoras Sumergidas como suelen llamarlas, debido a que estas tienen un imán al lado de la volante, que se torna bastante peligroso,debido a que estas máquinas no tienen el protector adecuado, la respuesta de ingeniería es que ya hizo el respectivo estudio del puesto de trabajo, sin embargo no aparece, a pesar que la compañera representante de los trabajadores en el COPASS ha insistido en que le muestren el supuesto estudio,no ha sido posible, los riesgos a los que están expuestos los trabajadores es preocupante si tenemos en cuenta que estas máquinas trabajan a una velocidad de 3.500 RPM.

Otra anomalía que se está presentando en manufactura, tiene que ver con las personas conrestriccionesmédicas que están ubicadas en máquinas planas, son reubicadas en las fileteadoras sumergidas dizque porque estas tienen las mismas condiciones de las anteriores; eso no es cierto, pues los movimientos repetitivos que tienen que hacer las compañeras son más frecuentes, ósea que no tendrán ninguna mejoría las operarias, los supuestos estudios de los puestos de trabajo que hacen para reubicar a los trabajadores no son efectivos, porque en ningún momento los realizan con todas las operaciones que se ejecutan en estas máquinas.

Como pueden ver los trabajadores, el supuesto esmero que tiene salud ocupacional y/o COPASS de Leonisa para prevenir y mejorar las condiciones de salud a los trabajadores es una farsa, prueba de ello es la cantidad exagerada de enfermos que tiene la Leonisa de hoy en todas sus factorías.